JURIDIQUE ET SOCIAL
Notre service offre un soutien opérationnel aux dirigeants et à leurs équipes en charge des ressources humaines, leur permettant ainsi de sécuriser leurs pratiques juridiques, le cas échéant en complément des services que vous possédez peut-être déjà. Outil au service d’une gestion saine des RH, l’appui stratégique du service permet de régler toute problématique de droit social (droit individuel ou collectif du travail, droit de la sécurité sociale).
Un soutien personnalisé
Consultations
par mail ou par téléphone vous assurant une réponse adaptée à vos besoins :
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relations individuelles et collectives de travail,
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contentieux prud'homal,
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protection sociale ...
Accompagnement
sur la convention collective,
sur la réglementation sociale au sens large, et dans les dossiers complexes :
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rupture de contrat,
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suspension du contrat (maladie...)
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élections professionnelles,
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accords collectifs ...
Formations
à la journée sur des thématiques de droit social :
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Présentation théorique, échange,
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cas pratiques,
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remise de modèles
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suivi postérieur dans le cadre des consultations,
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accompagnement à la nouvelle Convention Collective.
Informations collectives
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Webinaire dédié à l’application de la nouvelle Convention Collective Nationale de la métallurgie (webinaire d'une heure)
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Club RH sous la forme d’une réunion généralement de 2 heures permettant de dresser un panorama de l’actualité législative et jurisprudentielle, ou d’effectuer un focus sur un thème sollicité par les participants.
Newsletter
comprenant une veille juridique mensuelle transmise aux adhérents
Nos actions en 2023
824
Consultations
92
Stagiaires
11
Journées de formations
13
Réunions d'informations
et webinaires
335 participants
15
Ateliers classification
et reconnaissance
150 participants